董事会和执行团队

董事会和执行团队

州长及执行团队简介

理事会是大布莱顿城市学院的管理机构. 学院负责制定学院的使命和策略,并确保学院的资源得到有效利用.

董事会由外部董事、员工董事、学生董事和临时首席执行官组成. 外部管理者可以从业务中带来一系列的经验和知识, 公共和志愿团体,以及本地学校和社区团体. 理事会全体成员每年在10月、12月、3月和7月举行四次会议. 除此之外,还有四个委员会,全年定期开会, 这些都是审计 & 风险,教学 & 学习,财务和人力资源 & 报酬.

我们的州长坚持最高的行为标准, 符合诺兰公共生活原则. 本着我们对公开和问责制的承诺, 董事会及委员会会议的记录如下 可以在这里

议程和支持文件(在保密裁定范围内)也可以在办公时间提供给任何希望查阅它们的人. 请联络管治主任,网址为 clerk@hdm-ims.com 为进一步的信息. 

我们的州长

苏Berelowitz,椅子

苏热衷于支持儿童和年轻人发挥他们的潜力. 在种族隔离的南非长大,深刻影响了她的观点,并导致她终身致力于正义, 平等和公平. 苏是免受酷刑委员会主席, a national charity dedicated to the treatment and rehabilitation of victims of torture and is on the Steering Committee of the Sussex University Social Science Research Impact Acceleration Fund.

Sue has held leadership positions in children’s services and children’s human rights and was Deputy Children’s Commissioner and Chief Executive of the Office of the Children’s Commissioner for 8 years. She is an expert in child safeguarding and chaired the first national inquiry into child sexual exploitation which provided incontrovertible evidence of the scale and scope of this form of child sexual abuse. 苏在许多政府咨询委员会和国家儿童虐待和剥削战略小组任职, youth justice and young people’s mental health including holding ministerial appointments to a large number of bodies such as the Family Justice Council and the Ministerial Board on Deaths in Custody. 苏主持了英国防止残忍行为国家预防机制的儿童部分, 不人道和有辱人格的待遇.

Sue is thrilled at being appointed Chair of Greater Brighton Metropolitan College because the College is the route to opportunity and a bright future for so many young people in Sussex.

苏Berelowitz,椅子

副主席史蒂夫·巴萨姆(布赖顿巴萨姆阁下)

史蒂夫·巴萨姆于1997年进入上议院,是上一届工党政府的一员,担任上议院党鞭, 内政部部长兼政府首席督导. 在他任职政府期间,他是多个部门的政府发言人,包括内阁办公室, the Office of the Deputy Prime Minister and the Departments of the Lord Chancellor; Law Officers; Culture, 媒体 & Sport; Work & 养老金和社区 & 当地政府.

史蒂夫曾在2010年至2018年期间担任上议院反对党首席督导和影子内阁成员, 在此期间,他还在上议院的几个委员会任职,包括特权与行为委员会和程序委员会. 他最近担任上议院特别委员会主席,调查海滨城镇的重建. 它的最后报告受到广泛欢迎,被认为是对经济复兴政策发展的重要贡献. 2019年4月,史蒂夫被任命为影子教育部长,特别负责继续和高等教育. 2020年4月,他被任命为商业、能源和工业战略影子部长 & 除了他的教育职责之外,他还负责国际贸易.

从1986年7月到1999年,史蒂夫是布莱顿市和布莱顿和霍夫市议会的领导人. 除了 to his political career he has worked as a social worker and legal adviser for local authorities and in management consultancy for KPMG and Capita.

史蒂夫是一名板球运动员,也是布莱顿的支持者 & Hove Albion足球俱乐部. 他还支持布莱顿节,是布莱顿皇家展馆的理事.

副主席史蒂夫·巴萨姆(布赖顿巴萨姆阁下)

首席执行官安迪·科尔

安迪是一位经验丰富的首席执行官,在继续教育和技能领域有着成功的工作记录. 他在盖茨黑德学院主持了一场重大的全院康复活动后加入了学院, 是什么使它拥有健全的财政和运作基础,并能够继续满足当地社区的需要.

在此之前,安迪是肯辛顿的领导 & 切尔西学院经历了一段艰难的历史, 确保了一个重要的金融投资项目进入校园,并成功与伦敦莫利学院合并.

For many years Andy 支持ed a career as a practising fine artist by teaching part-time in a number of colleges (including a short stint at Northbrook College’s old Union Place site) and organising exhibitions of up and coming artists such as future Turner Prize winner Martin Creed, 1991年加入埃塞克斯的瑟罗克学院,成为全职讲师.

安迪在伦敦的几所大学担任高级职务, 在担任伦敦西北学院的第一个校长/首席执行官职位之前, 在他的监督下,学生和学徒的成绩有了显著的改善, 还能给组织带来财务稳定. 在他的任期内, 该学院与当地政府密切合作,为他们的技能战略和共同设计提供信息, 特别是在Carillion倒闭后,他被委任为卡姆登议会的国王十字建筑技能中心的负责人, and also working with Skills and Employment colleagues at the Greater London Authority to help establish the Mayor of London’s construction academy network.

安迪期待着与关键的利益相关者一起工作,以确保Worthing的技能和培训提供一个安全、有目的的未来, Shoreham和布莱顿.

首席执行官安迪·科尔

Paul Lansdowne,州长助理

保罗是执事, 在建筑和工程课程领域工作,他教授电气安装到一级, 在全日制和非全日制学生中是2和3, 包括学徒. 保罗以电气安装学徒的身份开始了他的职业生涯,并在后来的生活中建立了自己成功的企业, 在作为一名成熟的学生回到学术界之前,他在布莱顿城市学院(City College Brighton)学习电子工程至HND水平 & Hove(现为GB MET)与布莱顿大学合作.

自从加入GB MET担任讲师以来, 保罗已经完成了教育证书,并寻求机会保持自己的持续专业发展. Paul enjoys his daily contact with students and implements innovative teaching methods to 支持 his students as well 支持ing colleagues to deliver to the best of their ability. 刚经历了大学的学生生活, 保罗很好地理解学生的需求,并把他们的成功放在他所做的一切的核心.

Paul Lansdowne,州长助理

Robert McCloskey, FE学生会主席

罗伯特正在他的第2年3级表演和生产的表演课程. 作为学生会主席,他在董事会的工作中不断学习和发展. 罗伯特申请这个职位是为了在董事会层面代表学院全体学生的声音, 他一直在努力为所有学生和英国MET人群实现最好的结果. 除了, 罗伯特也是学生管理小组的成员,他们一起处理批评意见, 担忧, 以及学生代表会议上提出的建议.

他的兴趣包括阅读和写作, 以及哲学的主题, 还有科学和心理学. 罗伯特的主要兴趣是演戏, 能够在舞台上或屏幕上表演和表现角色.

Robert McCloskey, FE学生会主席

菲尔煎锅,州长

Phil Frier在他职业生涯的前20年从事教学工作, pastoral and management posts in colleges in Sussex and Hampshire before taking up Principal and Chief Executive posts in Sixth Form and FE Colleges in Eastbourne, 布赖顿和肯特.

直到去年,他还担任了五年的财经事务顾问,与财经事务专员团队一起在财政部工作.

He is currently Chair of Rockinghorse the official charity of the Royal Alex’s Children’s Hospital in Brighton and also a Trustee of 'Albion in The Community’, 布莱顿和霍夫阿尔比恩慈善机构.

菲尔煎锅,州长

肖恩·雅各布,州长

在皇家空军的早期职业生涯之后,肖恩拥有超过25年的商业领导经验, 他在哪里接受的快速喷气机飞行员训练, 在此之前,他们将协助实施一套新的防空雷达系统,并与柏林的联合情报部队进行最后一次访问.

Sean在多个行业积累了商业经验. 作为首席运营官,肖恩发展了一个利基的IT服务公司, 将其列入《正规网赌网站》100强快速通道名单, 在被康柏收购之前. 最近, 作为管理顾问, Sean has delivered operational transformation programmes for both large and small organisations globally; his clients have included O2, 联合利华, 世界银行和AA集团.

肖恩的最后一个顾问职位是在Crawley的L3商业航空公司, 在哪里, 担任临时副总裁, 操作, he was responsible for the move of their full flight simulator build and training facilities to the new London Training Centre and also led a number of significant change programmes across their international commercial training operations.

2020年3月,Sean成为FTA-Global的共同所有人兼首席执行官, 这是一所位于布莱顿市机场的商业飞行培训学校.

肖恩已婚,有三个孩子,两个还在上大学.

肖恩·雅各布,州长

Anne Ackord,董事兼人力资源与薪酬委员会主席

Anne Ackord是Brighton Pier Group PLC的首席执行官. 集团拥有并经营布赖顿宫码头和许多其他休闲产业, 包括夜总会和高尔夫球场. 他原本是大学讲师,拥有政治和社会学学位, 安妮在休闲领域有超过30年的经验. 她是当地旅游联盟的主席, 一个由90多家当地企业组成的团体, 并对各个领域的教育和培训充满热情.

Anne Ackord,董事兼人力资源与薪酬委员会主席

弗朗西丝·邓肯,州长

弗朗西丝在非营利组织工作, 私营及法定机构担任行政总裁, 导演, 项目开发人员, 州长和志愿者. 她的职业生涯和生活主要集中在促进包容和支持弱势群体和社区. 

她是钟楼庇护所(CTS)的首席执行官,这是布莱顿市唯一的日间中心 & Hove为无家可归或居住不安全的年轻人提供了一个中央的、安全的空间. 

弗朗西丝·邓肯,州长

董事兼审计主席Mark Crowter & 风险委员会

Mark是galloays会计公司的注册会计师、法定审计师和合伙人. 绞刑架在苏塞克斯郡各地都有分公司,他们的总部在布莱顿. 

马克是一位商业伙伴和商业顾问, FE学院和六年级的学院超过十年. 这些工作大多涉及到支持大型组织度过剧烈变革时期, 在这种情况下, 马克积累了在充满挑战的商业环境中管理风险的经验.

马克有高质量技能需求的第一手经验, 教育和培训的提供以及对GB MET吸引和留住最好雇主的能力的影响.

董事兼审计主席Mark Crowter & 风险委员会

邓肯•亚当斯州长

Duncan has a long history in further education and has been on the senior leadership team of three different education groups leading on marketing and public relations, 招生, 学校合作, 商业发展及利益相关者关系. He has also led on large scale transformation programmes and has a passion for digital innovation and how this can engage students and the wider community.

最近 Duncan was the Director of Communications and Governance at the national charity Victim 支持 在哪里 he led on national digital projects as well as running the governance operation of this leading charity. 他也是伊斯特本圣威尔弗里德临终关怀的受托人,并在他们的收入产生委员会任职.

Duncan currently works with public sector bodies and charities to look at how they can transform their operations and enhance their digital strategies. 他和他的伴侣住在东苏塞克斯,对平等和多样性充满热情,并支持弱势年轻人.

邓肯•亚当斯州长

Tosin Adebisi,州长

Tosin是一名教育企业家、培训师、教练和文化催化剂. 他在苏塞克斯大学担任高级国际主管,负责战略发展, 利益相关方参与, 伙伴关系和战略发展.  

他在推动高等教育国际化方面有超过10年的经验, 学习和发展, 员工敬业度和学生体验. 他曾于2020年获得“教育奖”(萨塞克斯精神奖).

托辛相信,学校可以做更多的事情来帮助每个学生充分发挥他们的潜力. He is the founder of The Student Coach which works with institutions to close the academic and success gaps for students from underrepresented groups.

Tosin Adebisi,州长

社会贝克,州长

柯尔斯汀曾长期担任公务员,最近担任英国财政部的财务和商务总监. Earlier in her career Kirstin was part of the senior team leading the Treasury’s response to the banking crisis and was awarded a CBE for this work. 

柯尔斯汀还曾在欧盟委员会担任竞争事务官员, 在内阁办公室担任欧盟政策顾问,在苏格兰政府担任高级公务员, 主导基础设施投资银行工作.

柯尔斯汀目前是竞争和市场管理局(CMA)的调查主席和非执行董事, 养老金监管机构和苏塞克斯大学医院.  她也是苏塞克斯大学的理事会成员,也是布莱顿一所小学的校长.

社会贝克,州长

校长兼教与学委员会主席罗素

David于2014年1月加入教育和培训基金会担任首席执行官. 他将基金会从一个羽毛未丰的组织发展成为一个为领导人提供有效支持的组织, 教师和整个教育和培训系统的其他人. David在英国国家教育和技能政策方面有着广泛的政策和项目管理经验, 包括学院计划和成人技能策略. 2013年之前,大卫一直是教育部“缩小差距”项目的负责人, 负责FE和职业教育改革工作, 学徒16日至18日, 以及一系列学校政策,包括学生奖励计划和学生行为. 在加入公务员队伍之前,大卫是一名教师.

 

 

 

校长兼教与学委员会主席罗素

Martin Colyer FCA,财务委员会副主席兼主席

马丁目前在可再生能源领域提供财务咨询服务, 金融科技和制药行业. In the charitable sector Martin acts as Audit Chair for a leading prep school and an art therapy teacher training organisation in addition Chairs a local charity providing 支持ed accommodation.

Martin于1973年在KPMG London获得注册会计师资格. After 25 years working in senior finance positions with US multinationals in the financial services and technology sectors he joined a private equity funded technology start-up in the mortgage sector. 马丁同时担任首席财务官, 首席运营官,最后是首席执行官,带领公司进入市场领先地位,并于2012年成功退出私募股权. 

马丁住在苏塞克斯,已婚,有两个孩子. 他的兴趣包括滑雪、高尔夫、园艺和音乐.

Martin Colyer FCA,财务委员会副主席兼主席

凯瑟琳·唐斯,增选审计委员会成员

凯思琳是一名合格的注册内部审计师, 有25年的专业工作经验. 在地方政府之间转换, 苏塞克斯郡的教育和国民健康保险制度, Surrey and Hampshire she has worked alongside political change and ever decreasing finances to deliver high quality services through a mix of in-house provision, 共享服务/联盟和外包合同.

凯萨琳在布莱顿工作 & Hove市议会自2003年以来,在此期间,他也作为成人学习者在学院学习, 完成一个反射学的NVQ和一个创意写作的短期课程.

凯瑟琳·唐斯,增选审计委员会成员

Chris Bennett,增选审计委员会成员

克里斯是一名注册会计师,在美国拥有超过12年的会计和财务经验.K. 和你.S. 在金融服务、IT和航空部门任职于Mazars LLP、American Express Inc .. 和Equiniti plc).

他曾担任多种职务,包括内部和外部审计、财务规划 & 分析, 商业金融业务伙伴关系, 他目前是L3Harris Technologies Inc .的航空公司和学院培训部门的财务总监.

Chris Bennett,增选审计委员会成员

管理团队

首席执行官安迪·科尔

安迪是一位经验丰富的首席执行官,在继续教育和技能领域有着成功的工作记录. 他在盖茨黑德学院主持了一场重大的全院康复活动后加入了学院, 是什么使它拥有健全的财政和运作基础,并能够继续满足当地社区的需要.

在此之前,安迪是肯辛顿的领导 & 切尔西学院经历了一段艰难的历史, 确保了一个重要的金融投资项目进入校园,并成功与伦敦莫利学院合并.

For many years Andy 支持ed a career as a practising fine artist by teaching part-time in a number of colleges (including a short stint at Northbrook College’s old Union Place site) and organising exhibitions of up and coming artists such as future Turner Prize winner Martin Creed, 1991年加入埃塞克斯的瑟罗克学院,成为全职讲师.

安迪在伦敦的几所大学担任高级职务, 在担任伦敦西北学院的第一个校长/首席执行官职位之前, 在他的监督下,学生和学徒的成绩有了显著的改善, 还能给组织带来财务稳定. 在他的任期内, 该学院与当地政府密切合作,为他们的技能战略和共同设计提供信息, 特别是在Carillion倒闭后,他被委任为卡姆登议会的国王十字建筑技能中心的负责人, and also working with Skills and Employment colleagues at the Greater London Authority to help establish the Mayor of London’s construction academy network.

安迪期待着与关键的利益相关者一起工作,以确保Worthing的技能和培训提供一个安全、有目的的未来, Shoreham和布莱顿.

首席执行官安迪·科尔

海伦娜·托马斯,主要

海伦娜在她孩子所在的初中开始了她的教育志愿工作. 这导致了她在FE学院的第一个角色, 在90年代后期担任学习支持助理. 从那时起, she has progressed into teaching and then onto various leadership and management roles in both academic and 支持 departments at Highbury College and Fareham College, 包括在诺斯布鲁克学院的11年.

在海伦娜的领导下和她的合作工作实践, 她的团队在Ofsted和QAA都取得了优异的成绩. 通过她的部门领导角色, 海伦娜也有支持团队渡过战略和运营挑战的记录. 她最近的职位是大都会博物馆的助理校长, 她在学院为高等教育获得TEF银牌的过程中发挥了重要作用, 在许多其他外部质量指标中. 她现在是校长, 海伦娜负责领导课程和质量, 以及学院英语和数学课程的具体管理.

海伦娜·托马斯,主要

乔恩·罗林斯,首席运营官

乔恩·罗林斯(Jon Rollings)是大布莱顿城市学院的首席运营官, 之前是城市学院布莱顿和霍夫的首席运营官. 在此之前, Jon在诺斯布鲁克学院(Northbrook College)担任了9年的财务和企业服务总监, 负责领导财务部门, 所有其他支持服务, 以及成功的房地产再开发策略.

在进入继续教育部门之前,Jon在Southern Water工作了几年.  当上见习会计师后, 他担任了一系列的角色, 涵盖金融的各个方面, 以及风险管理, IT和人力资源方面的合规和项目, 最后升任集团财务总监.


乔恩·罗林斯,首席运营官

玛莎·基利克,临时副校长

玛莎的职业生涯始于出版,并于2001年重新接受教师培训.

在成人英语学校做过英语讲师 & 社区学习和Dv8, 2011年,她搬到了英国大都会博物馆, 除了教学角色, 是否管理了高等教育的准入, 英语, 数学和职业团队. 

玛莎·基利克,临时副校长

Shaun Mallin,副首席运营官

Shaun多年来一直在教育部门工作,1998年在德比郡的一所大学开始了他的第一份管理信息系统工作.

热情支持年轻人实现他们的潜力, 然后他继续加入了学习会 & 萨塞克斯技能委员会, 与该地区的大学和私人培训机构合作,支持在优先领域使用资金.

肖恩加入了布莱顿城市学院 & Hove于2007年担任质量经理,并支持学院通过验收,在2011年取得二级.

在2017年合并之后,他担任了各种角色和职责, 肖恩成为GB MET的副首席运营官,他的领域现在包括管理信息系统, 考试, 招生, 入学率, 学徒制和国际条款.

热爱运动,热衷徒步旅行, 肖恩于2016年成功到达珠峰大本营,此后还进行了许多其他冒险活动.  他结婚了,有一对10岁的双胞胎女儿.

Shaun Mallin,副首席运营官

费内拉·波特顿,学生服务主任 & 支持

费内拉的职业生涯始于帮助有学习困难的成年人, 在心理健康方面,我一直在养育两个儿子,并为有学习障碍的年轻人做宣传. 

她于2009年加入英国大都会大学,担任学习支持助理,同时完成了社区心理学硕士学位. 作为她硕士课程的一部分, Fenella专注于为被边缘化的年轻人提供支持网络,特别是与年轻父母一起工作. 在英国大都会博物馆工作期间, 她在额外学习支持(ALS)和, 最近, 保安及学生服务. 

芬内拉致力于促进以学生为中心和包容的精神,以确保每个人都能学习, 进步和繁荣. 她的新角色, 她监督学院的支持服务, 还有ALS和扩大参与.

费内拉·波特顿,学生服务主任 & 支持

詹姆斯·波尔特,高管领导力教练

詹姆斯从事教育工作已近40年,他在哈克尼上学时就开始担任青年俱乐部的领导, 他在哪里直接学到帮助他人和团队合作可以帮助我们发挥自己的潜力. James拥有丰富的导师、教师和FE高级领导经验 .

James studied Creative Arts at Brighton Polytechnic and has always sought to combine his passion for the transformative powers of creativity with the need to create working environments that are 支持ive, 开放, 多样化的, 在这里,人们会倾听自己的想法,并通过指导来共同面对挑战, 问责制和共同价值观. 

James一直是高等教育、学生服务、课程和质量的负责人. 教学经验14-16年,从初级到研究生. 

詹姆斯曾在苏塞克斯唐斯学院担任高级领导和顾问职务, 普登, NCC伦敦, 布莱顿电影学院和奇切斯特学院 .他还担任编剧、培训师、记者和社区艺术.

James is motivated by the belief that the people in an organisation are its greatest asset and that only by continuously challenging ourselves to 支持 all colleagues to be as creatively engaged and fulfilled in their work as possible, 我们能继续提供教育和培训所提供的改变人生的机会吗. 

詹姆斯·波尔特,高管领导力教练